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见到闫刚用这样的眼神看着他，刘海嘴角冒出了一抹冷笑，接着说道：“闫部长，你有没有计算过整个装备系统有多少人？生产部有个设备科，加上科长有九个人。六个生产分厂设有一个设备副厂长，一个设备科和一个维修工段。这从机构上来说，就已经出现了机构的重复现象。”
“事实上，生产部的设备科完全可以和各个生产分厂的设备科进行整合，然后达到人力资源最有效的利用，这才是为公司降低成本的有效措施！如今公司只是让生产部的设备科只裁员一半，已经是很人性的做法！若是真的要做得彻底，不留情面的话，公司一定会彻底整合，淘汰掉技能最差的人。到最后，被裁员依然是设备科那几个人。毕竟生产部设备科的设备管理员论技术怎么都赶不上生产分厂的设备科的技术员！”
听到这番话，闫刚的脸色此时一片苍白。
他无力反驳，因为刘海说的这些都是事实。如果论当前的技术来看，设备科的很多设备管理员的确比不上生产分厂设备科的那些技术员，毕竟那些人几乎都在生产现场干了五六年了，不是初出茅庐的小子们能比得了的。
所以单从这一方面来看的话，公司的做法虽然有些刻薄，但是却不可厚非。
可是，闫刚在听到这样的话之后，心中依然涌现出了一阵儿的寒意来。
这就是企业的一切以利益还先的做事原则吗？
是不是有一天，当他再也无法为企业创造效益的时候，或者比他更好的人出现，企业也会毫不犹豫的将自己一脚踢走了？
“我承认，刘总你说得都很有道理。可是设备科的这群人论潜力却是巨大的，只要咱们耐心等待着一两年，绝对会给企业带来意想不到的好处的！人才也是需要时间去培养的，现在我们明明遇到了这样的好苗子，为什么要主动放弃了？”闫刚依然有些不甘心，想要说动刘海更改决定。
刘海听了这话，似乎已经不想和闫刚继续说下去了。
只见他站了起来，双手将西装的扣子解开，然后冷冷的说道：“闫部长，你怎么还不明白！这会儿是什么时候，是什么情势，你难道不清楚吗？公司已经处于自身难保的状态下，你不一心为公司排忧，反倒是为了几个毛头小子，一再的质疑公司的决定。你是不是有些本末倒置了？”
闫刚站起来张开嘴还想说什么的时候，刘总立马又开了口。
“闫部长，我想你可能是最近太忙了，脑子忙晕了，所以还是回去好好休息一下吧！别忘了，你和公司可是签订了合同的！”
这话一出，闫刚嘴角露出一抹讽刺的笑容来。
看了刘海一眼，闫刚最终叹了一口气出来。
“刘总啊，你们以后会后悔的！”
说完这话，闫刚就大步的离开了。
刚出办公室，闫刚就见到了同样一脸怒容的万兴站在走道上。
什么都不用说，闫刚也明白了结果，两人都沉默的回到了车上。
当闫刚回来的时候，设备的人已经出去了。
所有的人虽然听到一些关于裁员的风声，却依然在林峰大带领下，去做好他们的本职工作去了。
闫刚一个人站在空荡荡的设备科办公室门口，看着这里的一切，最终发出了长长的叹息之声来。
不知道站了多久，直到闫刚觉得双脚都有些麻木了，闫刚这才回过神来，然后拨通林峰的电话。
林峰从现场赶回来的时候，就见到闫刚一个人坐在设备科的办公室里面默默的抽着烟。
看着闫刚鬓角多出来的几根白发，林峰突然觉得心已经不冷了。
不管他们受到怎样不公平的待遇，至少他们都遇到了一个很好的领导。