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陆乔已经三天没去上班了。
可是，她早上比安宁起的还早。起床后她就窝在沙发上发呆，两眼放空，也不知在想什么。
安宁劝她：“乔乔，你干脆出去玩一趟吧。出去走走，回来再好好找个工作，重新开始。”
陆乔点头，然而眼神还是空洞无神的。
安宁看她无精打采的样子，很是无奈。对陆乔主动提离婚，把厉柏言拱手让给孙正曦的行为，安宁是很不赞同的。
但事已至此，她也只能安慰陆乔：“不就是个男人吗？有什么大不了的啊！我看沈焱长得也不比他差多少，性格还比他讨喜，又会哄女孩子，又放得下身段。比厉柏言可爱多了！”
安宁不提沈焱还好，一提沈焱，陆乔赶快拿起手机关机。
沈焱这几天跟疯了似的，一天24小时紧迫盯人，攻势猛烈得让陆乔都快喘不过气了。
“那我上班了，你出去逛逛街，吃点好吃的好不好？”安宁不放心地叮嘱了几句，一步三回头的上班去了。
她已经请了两天假陪陆乔了，再请假领导都要抓狂了。
中盛办公室，周晶玉在跟厉柏言汇报。
“厉总，陆乔的手机一直打不通。她已经旷工三天了，这……”
周晶玉一脸的为难。
按说旷工三天就要按自动离职处理的。陆乔连续旷工，又没跟公司请假，看样子是不打算在中盛干了。
本来周晶玉可以直接找人力走流程的，可陆乔和厉柏言有特殊关系，技术部谁不知道啊。
所以，无论如何，她得先来请示一下厉柏言。
厉柏言头都没抬：“跟人力资源部说一下，如果有公司来对陆乔进行入职调查，统一回复，她是因为工作重大过失被开除的。”
“啊？！”周晶玉惊呆了。这，这又是什么剧情？厉柏言这是要把陆乔跳槽的路子给断了？
一般正规大公司，都会对新入职员工进行调查，找上家公司打听一下该员工的情况。厉柏言这样交代人力资源部，摆明了是要给陆乔小鞋穿啊！
周晶玉在心里暗暗叹息。男人啊男人，真没一个好东西！
之前她们都羡慕陆乔，能得到厉总这么优秀的男人的垂青，那时候，厉总看陆乔的眼神，那叫一个宠溺，那叫一个深情呀！
现在看来，都TM是套路啊！
一分手，就要断了人家的后路！毒！太毒了！
周晶玉在心里感叹了几句，才想起正事：“那，我去找人力沟通一下，陆乔离职，按开除来处理？”
厉柏言终于抬头看向周晶玉，他眉头一皱，语气很不耐烦：“不用找人力，她的职位，给她留着。”
“啊？！”周晶玉懵逼了。这，这到底是要闹哪样？
不是要把人家逼上绝路，让人家连像样的工作都找不到吗？为什么又要留着她的职位！
周晶玉不傻，愣了三秒钟她终于回过味来了：一定是陆乔想离职，厉总不肯，所以陆乔旷工，想换个自动离职。结果人家厉总把她跳槽的路子堵死了，把中盛的职位给她留着！
虐狗啊！作为婚姻不幸的已婚女人，周晶玉觉得自己被强行塞了一把狗粮！
厉总看着高冷不近人情，其实是个超级情种呀！
唉，霸道总裁的宠爱，真叫人羡慕嫉妒恨！周晶玉心中感慨万千。