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三人在这里谈着这些事情，而一旁的老何则很显然是有些另类的，因为他不算是合伙人之一，并且林同尘对于老何今天过来，还是有些意外的，因为昨晚上跟超哥这边沟通的时候，超哥说：
“同尘，说真的，老何这边是什么想法我真不太清楚！
让他现在离职加入我们，他那边我试探过是不可能的，但是他有提出要见见我们和来我们这里看看，我又不能直接拒绝，看明天他那边怎么说吧。”
所以，现在他自己没有讲出来，林同尘等人也是不会去主动询问的，不过这边参观和该聊的都聊完了，那把这周周一的周结费用支付以及开个总结那是必要的。
“超哥、嫂子，我这边昨天就帮你们预定了会议室在11点到12点之间的时间，咱们现在就进去吧，何哥，你也一起呗，听听，帮我们提提意见！”
老何是真的没客气，直接就跟着一起了。
林同尘的电脑早就是准备好的，直接打开投影，然后说道：
“本周一，总共入职35人，把何哥这边的除开，也就是30人新入职，工时也是50个，所以本周一我们需要垫资周结费用是3000元；
另外，第一个周一的时候我们入职的16个人，需要结算第二次的周结费用，工时平均单个人为63小时，需要垫资的费用为2016元。”
对于这个数字王超和田文君早就是计算过，没有任何的问题的，转账也很快，就直接现场操作，依旧是让介绍之类的，早就是一整套流程了。
等大家半小时操作完之后，林同尘就说到了小总结：
“我们第一周总计入职人员为35人，本周情况很好的入职了75人，但是按照目前我们的签单的两场大额情况，以及实际的招聘情况，下周入职人数估计会下降，我的计划是在7月份，我们能有150人的在职。”
没办法，下周开始暑假工基本就没有了，社会工这时候也是基本不找工作的了，回家的回家，休息的休息。
“同尘，这个情况其实已经比我们之前预想的好太多了！咱两7月头的时候想的是一个月能有50个人就不错了！”
“哈哈哈，超哥你说的对，咱们能有这么好的成绩，已经是很不错了！
不过现在就有问题了：
150个人计算，按照平均每人每个月260个工时，8月份咱们总共要垫资出去8.2万左右！另外这个月，虽然是陆陆续续的入职的，但是这个雨我们垫资还是会有三四万左右。”
一个现实的问题啊！
不过林同尘把这个问题提出来之后，田文君那边就直接给解决了：
“同尘，这个事情我跟超哥来之前就沟通好了，超哥那边在公司注册之后还有4万多，我这边这几年也有一些存款，加起来我两可以凑个整数10万。
这10万，我们两算了一下，撑到起电那边把我们7月的费用结算应该是没有问题的，如果到时候垫资不够，到时候我们再想一下办法，没什么问题！”
林同尘提出来其实也就是这个意思，但是该表示的还是要表示的：