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一路上，陈钧基本没有跟两位首长沟通的机会，全程都是在听他们讲一些军改的问题，还有上面的决策。
有些以陈钧后世的眼光来看，纯属子虚乌有，下面单位胡乱猜测而已，有些决策倒是挺符合当下，但他的身份不便点评。
对错都无妨，他只管听着就行了。
车辆在路上，晃悠了大概一个小时左右吧。
终于到了司令部。
集团军办公的机关楼，没有想象中建造的那么霸气，去掉因级别带来的特殊滤镜，整体规模和旅部机关其实也差不多。
唯一不同的是，这里建筑布局更为讲究，分布建筑很多都是采用对称的线性布局，机关楼和其他楼层坐落有序。
显得非常庄重和威严。
到这可不比在自己地盘啊，陈钧也不能再像原先那样，四处溜达。
从车辆驶入司令部开始。
陈钧就提着自己手里准备的档案袋，陶旅他们走到哪，他就跟到哪。
期间也遇到不少大校级别的军官，陶军明过去和人攀谈闲聊，陈钧就不远不近的站着。
这次大会上面在通知时，也只是给179旅讲了下，要陈钧做好会议发言的准备。
其他单位并未大范围通知。
毕竟会议的核心是有关军改，陈钧的规划只是会议其中的一环，很多单位并不知道他要代表发言。
就算有人看到一个上尉在人群里活跃，也只当他是哪个单位过来的文书，并没有过多的关注。
陈钧自己又没什么事情，他跟着旅里的两位首长，也算是将集团军办公的机关楼给溜了一遍。
集中开会的会议室，应该就在一楼。
因为大会还没开始，会议室内已经有后勤的同志，不断进进出出，有人调试设备，搬着矿泉水朝里面摆放，顺带着清理卫生什么的。
在会议室旁边还有办公室，休息室。
就在休息室墙上的钟表指针，指向9:50分时，呆在休息室的一群首长这才开始起身。
朝着旁边的会议室集中。
“你就跟在我身旁坐着，等下开会，多听，到你发言时，大胆上去就行。”
走到会议室入口时，陶军明似乎是有些不放心，还刻意回头提醒一声。
“我明白，旅长。”
陈钧重重点头，随后跟着陶旅坐到会议桌的左侧最前排。
没办法啊，谁让人家179旅是王牌旅呢，坐的位置都比别人靠前。
如果说刚才在休息室看到陈钧，没人会觉得奇怪，下意识的以为他是哪个单位的文书呢，手里还提着档案袋一直站在一旁。
可现在他坐在这么显眼的位置，想不引起关注都难。
会议桌对面，一名四十多岁的大校，看着陈钧坐到自己对面，他笑了笑目光中带着一丝意外，看向陶军明。
“老陶，这位小同志是过来旁听会议的？”
一句旁听，瞬间引来周围多名大校的注意。
集团军大会过来旁听的干部也有不少，要么旅里，要么师里带人过来，还有就是军区特意点人过来。
可这毕竟是集团军大会啊，就算旁听，绝大多数也是安排旅参谋长，或者副旅级别的干部，过来进行会议重点摘要什么的。
像陈钧这么稚嫩的面孔，还顶着一杠三星上尉军衔过来，属实是少见。
瞧见附近老战友有人询问，陶军明正准备开口介绍，陈钧自己都做好起身敬礼的准备时。
原本半掩的会议室门，“哐当”一声被人推开。
紧接着，先是一名一麦二的首长大踏步走进会议室。
这人刚一进来，整个会议室全体参会人员瞬间挺直腰板，刚才还有一丝轻松的氛围顷刻间消散。
被凝重所替代。
陈钧更是神色诧异的，看向第一位走进会议室的首长，因为他认识来人。
正是军部联合参谋部，也就是以前总参四位副参谋长之一的陈焕然。
陈钧对他可绝对不陌生啊。
京都兵棋推演大赛发起者，阅兵村组织培训的也是他，雏鹰培养计划储备名单中的干部，目前就是被陈涣然全面接手。
陈钧作为名单中的其中一个，还是第一批被录取的，那看到陈涣然，还真有种看见娘家人的感觉。
就那么一瞬间，陈钧腰杆子挺得比别人都直。
紧接着，又有两名一麦一的首长走进会议室，三人分主次落座后，后面还有六七个跟着一起来的军官，统一坐在最前排发言台两侧。
陈钧看到过来这么多首长过来，他下意识的朝门口扫了一眼，恰好看到杨传州那狗日的，正在朝自己挤眼。
他嘴角露出一丝笑意当做回应，就赶忙正过目光，老杨是跟着联合参谋部首长混的。
陈钧就知道这老小子肯定来了，只不过对方不能参加这种会议。
刚才挤眼，也只是趁着关办公室门的机会而已。
参会的人都到齐了。
坐在陈焕然身旁的一名首长拿起面前的扩音器，试了两下音。
这人陈钧认识，正是第一集团军的总指挥刘金卫，前世他就知道这个人，但也仅限于知道。
那时候的自己，可没机会过来参加这种规格的大会。
刘金卫试完音之后，这才震声说道:“同志们，今天会议的核心相信大家都已经知道了。”
“当前，军队规模结构和力量编成改革，正在向纵深推进，我们的主旨是既然要改革，那就需要涉及面广，触及利益更深，任务更为艰巨。”
“对此，我在这里强调几点内容，在国防和军队改革向纵深推进的关键当口，我们要有定力，有担当，有韧劲，继续蹄疾步稳向前走。”
““推进”脖子以下“改革”是深化国防和军队改革的重要组成部分，也是推进军队组织形态现代化，构建特色现代军事力量体系的关键一步。”
“是实现强军目标，建设世界一流军队必须迈过的一道关口。”
“通过这一轮改革，我们要做到调整优化结构，发展新型力量，理顺重大比例关系，压缩数量规模，我军将实现由数量规模型向质量效能型，由人力密集型向科技密集型转变。”
“部队编成向充实、合成、多能、灵活方向发展，构建能够打赢信息化战争，有效履行使命任务的特色军事力量体系.”
“.”
不得不说，集团军会议的内容规格就是高，可能是陈钧第一次参加类似的大会，并且类似的会议主题也不是第一次召开。
类似他这种中途插进来，一开始硬是没听懂。
反正陈钧刚坐下来听时，思路还真的有些跟不上。
眼瞅着别的参会人员，时不时的低头记笔记，陈钧也颇感无奈。
因为他竟然没发现，都需要记哪些知识点。
这要是考试场合，那还好点，会不会总归是有选择题，也能蒙两下，再不济也能抓阄定输赢。
可这种场合，咋整？！！
不过还好，这也就是一开始，慢慢的陈钧发现能跟上思路了。
其实大会的宗旨并不难理解，难就难在陈钧没有参加过以前的会议，不知道前面讲什么。
一时间很难适应罢了。
等他适应之后，就发现上面针对这次军改的意思，其实就一个核心。
那就是军队要重塑转型，不能指望小刀切黄油似的轻松，也不能有毕其功于一役的心理。
而是要遵循一步一个深深的脚窝，一个脚窝一首歌，这样脚踏实地的进行下去。
说白了，就是跟陈钧前世经历的一样，先从试点单位开始，试点成功那就遍地开花。
只不过合成营多兵种融合，在会议上就换成了另外的说法。
变成通过减少数量，提高质量，优化兵力结构规模，精干高效的现代化常备军。
通过体系建设，一体运用，调整力量结构布局，以精锐作战力量，为主体的联合作战力量体系。
反正就一个合成，被掰成各种军事用语来阐述，一开始陈钧还不太能理解。
会议进行到一半，其实他也弄明白了，这毕竟不是后世啊。
合成营的理念或者说合成到营的决定，也只是才诞生不久，各方面主体结构还没那么完善呢。
在这种情况下，压根就没有更白话的说法。
陈钧听了半天，他最终将自己准备的档案袋，朝自己面前归拢了一下。
因为他清楚，正是因为目前合成到营的主体结构还没完善。
他的这份材料，才能更显惊艳啊。
(本章完)