第一百六十章 指挥的差距(2/2)

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“好的,资料开始传送,请接收,祝您武运昌隆”

通信在最后祝福的话音中挂断,李辛也收到了自己想要的资料,看到这些资料李辛也清楚自己的这样无势力的人,跟这些已经长期生存在军团中的势力比较差距到底有多,现在李辛手中的技术,都是别人的基础知识正常操作。

而李辛还需要付出代价去换取,看来这才是军团商店中给这些上位星际文明留下的真正外挂,果然不管是什么地方都不可能有绝对的公平,就是这样来当炮灰都有三六九等的炮灰分层。

思绪发散让李辛想到了很多,可是很快还是收回思绪,毕竟自怨自艾也无济于事。

资料技术虽然已经拿到手,但是李辛还是有些哭笑,自家人知道自家事,他并不是什么有很学习才能的学霸,这些高端知识很是详细,可是要运用李辛觉得自己还是洗睡吧,就是现在他连巫师学徒级的法术知识都没有吃透。

这些关于改造狂战士的高端知识,只是看到那些化学运用公式李辛就开始觉得头大。

反而龙兽的培育方法,李辛觉得很简单,里面的内容都是介绍一些特殊的矿石和配方可以有利龙兽的快速成长。

其中最珍贵的是配方,这些都是专业的医学科学家需要长时间尝试才能得到的知识。

当然有配方的情况下,只要吩咐下面的人,去找一个医学人才就可以进行操作,没有什么难度。

可是狂战士的烙印技术可是李辛花费不小代价换来的,不可能随意传授,当然他也没有可以传授的对象。

毕竟这也高端的知识起码也需要专业的科学家或工程师才能有效的运用,而不管是跑来的守护军团冒险的新人,还是这个世界的土著都不可能有这样的学识。

当然这样的问题碎灵族或是其他军团势力都有会,军团也理所应当的提供了解决方案,只有要解决问题就需要使用钞能力。

军团给出的方案也有很多最常见的是军团的人工智能,它们可以帮忙管理技术知识,并且高效的运用。

缺陷是军团锁死人工智能的感情和创造能力,它们不可能自行改造创新技术。

另一种方案是本源灵,这种技术是军团开发的比较成熟的技术,它可以直接在军团成员的职业核心中注入灵魂能量,催生出一个高智能的灵。

这个灵体会与职业核心宿主灵魂连接,这样的高智能灵体优点是拥有更加丰富的情感和创造力,缺点是灵体受损与之相连的宿主也会受伤。

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